Histoire

People Store Staffing Solutions est une autre entreprise créée par John Nalli. Le parcours de John dans le secteur de la dotation en personnel est une véritable réussite canadienne. Elle remonte à 1995, lorsque John a rejoint le secteur du recrutement dès sa sortie de l’université. Il avait alors 20 ans.

John a passé plusieurs années au sein de grandes multinationales, contribuant à la croissance du marché canadien. Avec une série de réalisations à son actif, dont 9 ans d’expérience dans le secteur, et un palmarès de succès, John a estimé qu’il était temps de relever un nouveau défi.

Avec tous les changements rapides qui affectent le secteur, John a remarqué le déclin des valeurs au sein du secteur dans lequel il avait développé son expérience. Se disant que cela suffisait, il a décidé de réinjecter la qualité dans le secteur. Il ne le savait pas à l’époque – mais cette norme de qualité est devenue plus tard le PQAP (People Store Quality Assurance Program, c.-à-d. le Programme d’assurance de la qualité de People Store).

Encouragé par un ami proche et un entrepreneur déjà prospère, Frank Cianciulli, John a décidé de partir à son compte et de créer un nouveau type d’entreprise de recrutement. En 2003, John a conçu son plan d’affaires et a lancé l’entreprise depuis sa table de cuisine. Avec seulement une idée, un rêve et une tonne d’ambition, John a mis en place l’une des entreprises de recrutement de personnel les plus prospères jamais lancées sur le marché canadien.

Chronologie

2003
  • Lancement de l’entreprise en 2003
  • Ouverture d’un bureau à Mississauga
2005
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la MEILLEURE ENTREPRISE DE RECRUTEMENT
2006
  • Classée n°22 dans la liste des 50 meilleures entreprises du magazine Profit
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la meilleure entreprise de recrutement
2007
  • Classée n° 25 dans la liste des 50 meilleures entreprises du magazine Profit
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la MEILLEURE ENTREPRISE DE RECRUTEMENT
2009
  • A remporté le prix d’un des meilleurs endroits où travailler au Canada (9e place)
  • Classement en 8e position sur la liste PROFIT 100 du magazine Profit
  • rebaptisé « People Store »
2010
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la MEILLEURE ENTREPRISE DE RECRUTEMENT
2011
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la MEILLEURE ENTREPRISE DE RECRUTEMENT
  • John Nalli fait partie de la liste des 40 meilleures personnes de moins de 40 ans
2012
  • Classée 25e entreprise à la croissance la plus rapide dans la liste des 50 meilleures entreprises du magazine Profit
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la MEILLEURE ENTREPRISE DE RECRUTEMENT
2013
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la MEILLEURE ENTREPRISE DE RECRUTEMENT
  • Classement dans la liste des 500 meilleures entreprises du pays
2014
  • Classée comme L’ENTREPRISE DE RECRUTEMENT no.1 au Canada
2015
  • Classée parmi les 100 meilleurs employeurs du Canada
  • John Nalli reçoit le prix « Prochaine génération de dirigeant » d’ICCO
  • A remporté le prix du choix des lecteurs de la MEILLEURE ENTREPRISE DE RECRUTEMENT
  • Classée parmi les 500 meilleures entreprises du Canada dans la liste CANADIAN BUSINESS PROFIT 500
2016
  • John Nalli nommé président de la section ontarienne de l’ACSESS à Toronto
  • Classée parmi les 500 meilleures entreprises du Canada dans la liste CANADIAN BUSINESS PROFIT 500
2017
  • Classée parmi les 100 meilleurs employeurs du Canada
  • People Store acquiert PEOPLEsource et Shannon HR
  • Classée parmi les 500 meilleures entreprises du Canada dans la liste CANADIAN BUSINESS PROFIT 500
2018
  • Classée parmi les 500 meilleures entreprises du Canada dans la liste CANADIAN BUSINESS PROFIT 500

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